1. News >
  2. 常見陽平 >
26,027 followers   •   3,875 following   •   東京都墨田区   •   http://www.yo-hey.com
千葉商科大学国際教養学部専任講師/いしかわUIターン応援団長/北海道札幌市出身/一橋大学大学院社会学研究科修士課程修了(社会学修士)/労働社会学/キャリア論/若き老害/著書多数/info@yo-hey.com/ロック/プロレス/ベンチプレス90キロ/発言は所属組織を代表するものではありません。

Latest Scoops

麻生太郎財務・金融担当相、プレ金は「特に関心ない、生活は変わらない」 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/lGOZL1xXZ6 @SankeiBiz_jpさんから
長く読まれてる
君たちはどう辞めるか 3回会社を辞めた私が考える「サラリーマンの理想の引退」 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/zICrkiR9eV @SankeiBiz_jpさんから
六本木ヒルズの向かいなので #アベプラ を覗きに行こうかな
読者プレゼント、締め切り迫る!
若手社員に大人たちが「三年は辞めるな」という理由 “転職したい症候群”が読むべき『社畜上等!』 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/R5bGsisWdW @SankeiBiz_jpさんから
これを機会に、経団連代表、副代表は、なぜ裁量労働制拡大や高プロに賛成なのか、具体的な説明をするべきだ。メディアは積極的にマイクを見せるべし。なぜ、これらの人事制度だと、パフォーマンスが上がる、柔軟に働けるのかを具体的に説明させろ。単にコストダウンの論理にしか見えない。
読まれてる
君たちはどう辞めるか 3回会社を辞めた私が考える「サラリーマンの理想の引退」 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/zICrkiR9eV @SankeiBiz_jpさんから
君たちはどう辞めるか 3回会社を辞めた私が考える「サラリーマンの理想の引退」 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/zICrkiR9eV @SankeiBiz_jpさんから
若手社員に大人たちが「三年は辞めるな」という理由 “転職したい症候群”が読むべき『社畜上等!』 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/R5bGsisWdW @SankeiBiz_jpさんから
社畜上等!が紹介されました!
若手社員に大人たちが「三年は辞めるな」という理由 “転職したい症候群”が読むべき『社畜上等!』 - SankeiBiz(サンケイビズ) https://t.co/R5bGsisWdW @SankeiBiz_jpさんから
あ、僕、基本さん付け。娘以外の家族には敬語で接する。で、ベンチャー経営者、もの書きあるあるの「君付け」問題。実際は、言うほど仲良くないし、実力差明確ってことがよくある
自信のない人ほど"年下"を呼び捨てにする 「敬語」「さん付け」で損はしない https://t.co/QrHgudTlhi
Total(1) => 0.064659118652344 f_f_QM(2) => 0.054915904998779 indS(2) => 0.037967920303345 indM(2) => 0.01429295539856 indM_1(2) => 0.0033111572265625 indM_2(2) => 0.00084328651428223 indM_4(2) => 0.0025241374969482 indM_5(2) => 0.003201961517334 indM_6(2) => 0.0011436939239502 indM_7(2) => 0.0017337799072266 indM_8(2) => 0.001007080078125 f_f_pTL(2) => 0.0083589553833008 f_f_dT(20) => 0.008051872253418